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油水分離濾芯企業文化建設的側重點不同

來源:油水分離濾芯http://m.pfnjnjg.cn/發布時間：2024/10/2 瀏覽次數：

油水分離濾芯廠家初創期的企業文化，主要是為剛剛創立的企業樹立一面精神旗幟，這個時候油水分離濾芯廠家一把手的價值取向和認知最為重要。

　　到發展期，通過并購重組謀求發展的油水分離濾芯廠家，關鍵需要考慮的是并購企業間的文化差異處理;通過縱向集團化發展的企業則要建立一個可以“一主多元”的集團文化;對于按市場需求進行單體發展的企業而言，可能就要著重關注企業文化的更新和提升。

　　對于步入成熟期的油水分離濾芯廠家而言，如何基業長青是首要考慮的問題，那么從文化建設提升到文化管理就成為必然。

　　而對于衰退-轉型期的油水分離濾芯廠家來說，需要把原來的死胡同變為彎路口，這也需要文化的引導，這個文化將主要是根據企業戰略轉型而做出的文化重構文章來源油水分離濾芯http://m.pfnjnjg.cn/。

此文關鍵字：油水分離濾芯,本文地址：http://m.pfnjnjg.cn/news/2_3979.html

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